ボストンキャリアフォーラムの常連企業であるAmazon Japan（アマゾンジャパン）は５月２２日、技術職を中心に社員を新たに１千人採用すると発表しました。
アマゾンは、通販事業に加えてインターネット決済やスマートスピーカーにも事業を広げていて、必要な人材を広く獲得する見込みとのこと。
アマゾンは外資系であることから、本社や海外拠点のスタッフとのコミュニケーションを図るため、積極的にバイリンガル人材も採用するはずです。ボストンキャリフォーラムでも是非応募したいところです。
東京・目黒にある本社オフィスも2018年の夏に拡張する意向とのことで、ＪＲ目黒駅近くのビルに約２万平方メートルを確保しているそうです。
現在の本社ビル、アルコタワーアネックス（東京目黒）
アマゾンジャパン新卒採用の募集要項
募集職種
コンシューマー部門
- コンシューマー総合職:コンシューマー総合職には、リテールビジネス、セラーサービス、広告ビジネス（AMG）、ファイナンス、人事、など。
- Software Development Engineer:Amazon.co.jpの大規模なウェブサイトの運営構築するポジション
オペレーション部門
- サプライチェーンスペシャリスト職:Amazonの物流インフラの設計と実装、運用、改善に責任を持つスペシャリスト職
- エリアマネージャー職:フルフィルメントセンター（FC）のマネージャーのポジション
- チームマネージャー職:Amazonのカスタマーサービスのマネージャー職
- オペレーションエンジニア職：フルフィルメントセンター（FC）のエンジニア職
研修・育成プログラム
- 内定者トレーニング
- e-ラーニングによる語学トレーニングやPCスキルトレーニングなど。
新入社員トレーニング
会社・部門・ビジネス・企業文化・ビジネスマナーの研修後、仕事に必要な知識やスキルをマスターするため各部署でOJTトレーニングを実施。 その後はフルフィルメントセンター(FC)やカスタマーサービス(CS)での現場実習を行う。
給与
Amazonでは、給与について「トータルコンペンセーション」という考え方をもっています。これは、基本給に加え、各種手当などを含めた総報酬にて管理するということです。また、貢献度に応じた実力主義の報酬体系(個人の業績だけでなく、チームへの貢献度や周囲への影響度も含めたトータルな実力を評価)としています。
勤務地
- コンシューマー総合職／東京都目黒区
- オペレーション総合職／全国各地
- 技術職／東京都目黒区
諸手当
- 通勤手当支給(月5万円迄)
- 確定拠出年金
- 弔慰金
昇給
年1回個人の業績評価による査定有
勤務時間
- コンシューマー総合職／(原則)9:00-18:00
- オペレーション総合職／職種・配属先により異なる（実働8時間）
- 技術職／(原則)9:00-18:00
休日・休暇
- 年間休日／120日
- 年次有給休暇／初年度 最大14日 ※入社月により異なる
- パーソナル休暇（有給）／年間 最大5日 ※入社月により異なる
- 特別有給休暇（結婚、配偶者の出産、忌引における休暇）
- 生理休暇、産前産後・育児・介護休業 など
保険
- 社会保険完備
- 団体生命保険
福利厚生
- 社員割引制度
- 会員制福利厚生プログラム
- 従業員支援プログラム
